劳务派遣经营许可证

经营劳务派遣业务的用人单位,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。
资质办理 极简流程

劳务派遣许可证

服务内容 劳务派遣许可证
服务流程
报送全部申请资料--受理--核发《劳务派遣经营许可证》
所需材料
  • 1、劳务派遣经营许可申请书;
  • 2、营业执照;
  • 3、公司章程以及验资报告或者财务审计报告;
  • 4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
  • 5、法定代表人的身份证明;
  • 6、劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
  • 7、其他许可部门要求提供的资料。
所需时间

不同地区,所需办理时间有一定差异。

服务费用

不同地区和政策可能造成价格差距。

办理劳务派遣经营许可证注意事项

  • 1、办理《劳务派遣经营许可证》,需要实地核查地址,且制度上墙;
  • 2、所有人员需要购买社保,出具社保花名册及证明;
  • 3、管理人员所需要的软件,现场考核需要查看;

办理劳务派遣经营许可证条件

  • 1、拥有一张注册资本不少于200万元的营业执照;
  • 2、有申请开办劳务派遣组织的报告或者是成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案;
  • 3、有劳务派遣组织的章程并已经制定好了的劳务派遣有关制度;
  • 4、有办公场所的办公用房证明(契约、租用协议、产权证);
  • 5、根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条、五十八条规定, 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立。

劳务派遣经营许可证

服务宗旨
快速: 时间就是金钱,时间就是效益,时间就是订单。公司紧紧把握时间对企业注册的重要性,能在最短的时间为企业完成注册和相关手续对企业能在第一进行经营活动创造了条件,对客户将是一笔巨大的财富。
专业: 公司业务办理人员都经过专业培训,业务流程合理、优化;保证办理过程的正确、顺利和快速。避免出现申请资料的不合格而影响老板们的宝贵时间和精力。
诚信: 承诺守信是我们基本的经营之道。
周到: 从接待您的那刻起,我们致力于介绍、解释、解决、移交您公司注册和办理其他业务的整个流程,包括与其他相关业务的关系。保证您没有后顾之忧和因不了解相关规定而蒙受损失或享受利益。
节省: 节省时间,节省精力,价格优惠,节省成本。
专业高效服务团队
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